Технико-экономический проект развития областного радиотелевизионного передающего центра. Определение экономической эффективности ОРТП

Страница: 2 из 9
<-- предыдущая следующая -->

Перейти на страницу:
скачать реферат | 1 2 3 4 5 6 7 8 9

Наименование должностей	Инженер-начальник цеха	-	1	-	-	-	1	-	-	-	1	-	-	3
	Инженер-начальник смены	1	-	1	1	1	-	1	1	1	-	1	1	9
	Ст. электромеханик	1	1	1	1	1	1	1	-	1	1	-	1	10
	электромеханик	1	1	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	2

Итого

24

Штат на планово-профилактические работы.
Nп= (Нп+Нi)хКот/Фм, где

Нпи Нi– нормативы на планово-профилактические работы и текущий ремонт в человеко-часах в месяц (табл. В.2).
Nп(РПС) = 1330х1,08/173 = 8,3 = 8 (штат.ед.)
Nп(РТС1) = 910х1,08/173 = 5,7 = 6 (штат.ед.)
Nп(РТС2) = 590х1,08/173 = 3,7 = 4 (штат.ед.)

Распределение штатных единиц на планово-профилактические работы (табл. В.4).

Наименование должностей

Наименование станции
Итого

РПС

РТС1
РТС2

Ст. инженер

1
-
-
1

Инженер

1

1
1
3

Ст. электромеханик

1

1
-
2

Электромеханик

1

2
1
4

Монтер VI разряда

4

2
2
8

Итого

18

Штат производственно-технической лаборатории.
Nлаб=НiхКот/Фм, где

Нi– норматив в человеко-часах на единицу оборудования (табл. В.5)
Nлаб= (64х1+21х4+9х3)х1,08/173 = 1,2 = 2 (штат.ед.)

Распределение штатных единиц ПТЛ.

Наименование должностей

Количество человек
Итого

Ст. инженер-начальник ПТЛ
1
2

Ст. электромеханик

1

На каждой РТС и РПС устанавливается должность технической уборщицы и водителя.

Штат АУП (административно-управленческого персонала) ОРТПЦ (табл. В. 7).

Наименование должностей

Количество человек

Начальник

1

Главный инженер

1

Заместитель начальника

1

Инженер-экономист

1

Главный бухгалтер

1

Бухгалтер

1

Заведующий складом

1

Секретарь-машинистка

1

Итого

8

Численность производственного персонала ОРТПЦ.

АУП

РПС
РТС1
РТС2
ПТЛ

План-проф.раб.

Тек. обслуж.
Водитель
Тех.уборщица
План-проф.раб.
Тек. обслуж.
Водитель
Тех.уборщица
План-проф.раб.
Тек. обслуж.
Водитель
Тех.уборщица

Кол-во чел.

8
8
10
1
1
6
7
1
1
4
7
1
1
2

Итого

58

1.4. Эксплуатационные расходы.

В состав эксплуатационных расходов входят следующие основные элементы (статьи) затрат:
·Заработная плата работников основной деятельности. В себестоимость включаются расходы на заработную плату всех работников основной деятельности: рабочих, инженерно-технических и руководящих работников, служащих, младшего обслуживающего персонала.
·Отчисления на социальное страхование.
·Амортизационные отчисления, т.е. расходы в денежной форме, необходимые на возмещение износа основных фондов предприятия.
·Материалы и запасные части. К ним относятся расходы на материалы и запасные части, предназначенные на эксплуатационные нужды, текущий ремонт оборудования и линейных сооружений, на текущее развитие.
·Электроэнергия со стороны для производственных нужд. По этой статье оплачивается электроэнергия, питающая оборудование и линейные сооружения связи и средства механизации.
·Прочие производственные и транспортные расходы. Эти расходы направляются на оплату разъездным работникам связи и командировок производственного персонала, на оплату транспорта при перевозке рабочих и материалов во время ремонтных работ и устранение аварий линейных сооружений и др.
·Прочие административно-управленческие и эксплуатационно-хозяйственные расходы. К ним относятся расходы на командировки административного персонала, канцелярские и типографические расходы, аренда и текущий ремонт производственных помещений, расходы по отоплению, по охране труда и др.

1.4.1. Заработная плата работников основной деятельности.

Месячная заработная плата монтеров определяется на основании часовых тарифных ставок (табл. Г.2) и месячного фонда рабочего времени. Среднемесячный фонд рабочего времени монтера составляет 173 часа.
ЗПвод= 43,4х173 = 7508,2 (тен.)
В фонд ЗП необходимо включить надбавки за вредность в размере 10% от оклада всем инженерно-техническим работникам. Для монтеров надбавки включены непосредственно в тарифные ставки. Для административно-управленческого персонала надбавки не предусматриваются. Премиальный фонд для рабочих связи принять 1,5% от основного фонда ЗП по ОРТПЦ в целом. В сумме все перечисленные выше расходы дают фонд ЗП работников ОРТПЦ. Величина ФМП можно принять равной 30% ФОТ.

Должностные оклады руководящих и инженерно-технических работников.

Наи менование должностей

Должностной оклад (тенге)
Надбавка 10% (тенге)
Оклад+надбавка (тенге)
Кол-во штатных единиц
Годовая ЗП (тыс. тенге)

Начальник

Нач альник

14000
-
14000
1
168

Гл. инженер

Гл. инженер

13400

1340
14740
1
176,9

Начальник ПТЛ

Ст. инженер

12500

1250
13750
1
165

Главный бухгалтер

Главный бухгалтер

12500

1250
13750
1
165

Зам. начальника

Зам. начальника

11500

-
11500
1
138

Начальник цеха

Инженер

11500

1150
12650
3
455,4

Начальник смены

Инженер

10800

1080
11880
9
1283

Ведущие инженера (всех специальностей)

Инженер

10000

1000
11000
4
528

Инженер-экономист

Инженер-экономист

9300

930
10230
1
122,8

Ст. электромеханик

Ст. электромеханик

8700

870
9570
12
1378,1

Электромеханик

Электромеханик

8100

810
8910
6
641,5

Монтер VI разряда

Монтер VI разряда

7508,2

-
7508,2
7
630,7

Бухгалтер

Бухгалтер

6000

600
6600
1
79,2

Зав. складом

Зав. складом

5300

530
5830
1
70

Секретарь-машинистка

Секретарь-машинистка

4800

480
5280
1
63,4

Водитель

Водитель

3500

350
3850
3
138,6

Техническая уборщица

Техническая уборщица

3500

350
3850
3
138,6

Итого ФОТосн.

6342,2

Премиальный фонд.

ПрФ = 0,015х1ФОТосн.= 0,015х6342,2 = 951 (тыс.тен.)
1ФОТосн.= ФОТосн.+ ПрФ = 6342,2+951=6437,3 (тыс.тен.)

Фонд материальной помощи.

ФМП = 0,3хФОТосн.= 0,3х 6342,2= 1902,7 (тыс.тен.)

Фонд оплаты труда.

ФОТ =1ФОТосн.+ ФМП = 6437,3 +1902,7 =8340(тыс.тен.)

1.4.2. Отчисления на социальное страхование.

Ос = 0,315хФОТ = 0,315х8340= 2627,1 (тыс.тен.)

1.4.3. Амортизационные отчисления.

Страница: 2 из 9
<-- предыдущая следующая -->

Перейти на страницу:
скачать реферат | 1 2 3 4 5 6 7 8 9

	РПС	РТС1	РТС2
Ст. инженер	1	-	-	1
Инженер	1	1	1	3
Ст. электромеханик	1	1	-	2
Электромеханик	1	2	1	4
Монтер VI разряда	4	2	2	8

Наименование должностей	Количество человек	Итого
Ст. инженер-начальник ПТЛ	1	2
Ст. электромеханик	1

Наименование должностей	Количество человек
Начальник	1
Главный инженер	1
Заместитель начальника	1
Инженер-экономист	1
Главный бухгалтер	1
Бухгалтер	1
Заведующий складом	1
Секретарь-машинистка	1
Итого	8

		План-проф.раб.	Тек. обслуж.	Водитель	Тех.уборщица	План-проф.раб.	Тек. обслуж.	Водитель	Тех.уборщица	План-проф.раб.	Тек. обслуж.	Водитель	Тех.уборщица
Кол-во чел.	8	8	10	1	1	6	7	1	1	4	7	1	1	2

Начальник	Нач альник	14000	-	14000	1	168
Гл. инженер	Гл. инженер	13400	1340	14740	1	176,9
Начальник ПТЛ	Ст. инженер	12500	1250	13750	1	165
Главный бухгалтер	Главный бухгалтер	12500	1250	13750	1	165
Зам. начальника	Зам. начальника	11500	-	11500	1	138
Начальник цеха	Инженер	11500	1150	12650	3	455,4
Начальник смены	Инженер	10800	1080	11880	9	1283
Ведущие инженера (всех специальностей)	Инженер	10000	1000	11000	4	528
Инженер-экономист	Инженер-экономист	9300	930	10230	1	122,8
Ст. электромеханик	Ст. электромеханик	8700	870	9570	12	1378,1
Электромеханик	Электромеханик	8100	810	8910	6	641,5
Монтер VI разряда	Монтер VI разряда	7508,2	-	7508,2	7	630,7
Бухгалтер	Бухгалтер	6000	600	6600	1	79,2
Зав. складом	Зав. складом	5300	530	5830	1	70
Секретарь-машинистка	Секретарь-машинистка	4800	480	5280	1	63,4
Водитель	Водитель	3500	350	3850	3	138,6
Техническая уборщица	Техническая уборщица	3500	350	3850	3	138,6