РефератБар.ру: | Главная | Карта сайта | Справка
Проблемы управления затратами на ГХК шахта "Краснолиманская". Реферат.

Разделы: Управление затратами | Заказать реферат, диплом

Полнотекстовый поиск:




     Страница: 4 из 9
     <-- предыдущая следующая -->

Перейти на страницу:
скачать реферат | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 









* Год создания холдинга



Что касается 2000 года, то, как видно, произошло некоторое снижение объемов добычи (»9%) по сравнению с 1999 годом. Это снижение объясняется, главным образом, объективными причинами. Прежде всего, оно связано с тем, что предприятие оканчивает отработку основных подготовленных запасов и вынуждено направлять огромные силы на подготовку нового блока пласта, который позволит продлить жизнь предприятия и увеличить добычу. План по товарной добыче на 2000 год составлял 2030 тыс. тонн. Готовая угольная продукция (т.е. уголь после обогащения) была запланирована на уровне 1404,1 тыс. тонн, из них – 1392,9 тыс. тонн продуктов обогащения (выход – 68,6%). Фактическая добыча (как видно из таблицы 2.2) составила 3333,57 тыс. тонн. Готовая угольная продукция составила 2281,19 тыс. тонн, из них – 2274,35 тыс. тонн продукты обогащения. Таким образом, план по выпуску готовой угольной продукции был превышен на 62,5%, в том числе по продуктам обогащения:
– коксовый концентрат (крупный):;
– коксовый концентрат:;
– энергетический концентрат:.
Фактическая товарная продукция в оптовых ценах составила в 2000 году 293364,4 тыс. грн.
К сожалению, для анализа структуры основных фондов мы можем воспользоваться только плановыми показателями на 2001 год, так как бухгалтерия предприятия отказала в предоставлении информации о движении основных фондов. Конечно, эти показатели очень сильно отличаются от фактических, но они позволяют иметь хотя бы отдаленное представление о структуре основных фондов предприятия, а также о направленности (пусть и предполагаемой) ее изменения. Эти данные, а также анализ структуры основных фондов представлен в таблице 2.3. Как видно, стоимость основных фондов по плану должна была возрасти на 19,1%. У нас нет данных о сумме активной части основных фондов, но, принимая во внимание тот факт, что к 3-ей группе основных фондов относятся, главным образом, активные основные фонды, можно говорить, что доля активной части высока (что, в общем, объясняется спецификой отрасли). Доля основных фондов 3-ей группы по плану должна измениться с 92,6% до 94,17%. Скорее всего, так оно и будет, так как мы упоминали выше о постоянном внедрении новой техники и процессе технического перевооружения.
Данные об эффективности использования основных фондов представлены в таблице 2.4. Условные обозначения:
– среднегодовая стоимость промышленно-производственных основных фондов (фактическая);
ТВП – товарный выпуск продукции;
ППП – промышленно-производственный персонал;
2000*– показатели 2000 года, пересчитанные с учетом товарного выпуска продукции, скорректированного на индекс изменения цен.
Таблица 2.3 – Плановое движение и структура основных фондов на 2001 год по ГХК "Краснолиманская"



Группа основных фондов

На начало 2001 г.

Поступление

Выбытие

Износ

На конец 2001 года





тыс. грн.

%

тыс. грн.

%

тыс. грн.

%


тыс. грн.

%




Всего промышленно-производственных фондов
в т.ч.
1
2
3
Непроизводственных основных фондов (нет данных)


131740

8126
1626
121988



100,00

6,2
1,2
92,6



42817


35
42782



100,00


0,08
99,92



1797


21
1776



100,00


1,17
98,85



15904

320
304
15280



156856

7806
1336
147714



100,00

4,98
0,85
94,17



Таблица 2.4 – Показатели эффективности использования основных фондов по ГХК "Краснолиманская"



Показатели

Единица измерения

1999

2000

2000/1999
%

2000*

2000*/1999
%


тыс. грн.

204299

253288

124,0

253288,00

124,0

ТВП

тыс. грн.

238853,9

293364,4

122,8

237542,02

99,5

ППП

чел.

4888

5236

107,1

5236

107,1

Фондоотдача

грн.

1,17

1,16

99,1

0,94

80,3

Фондоемкость

грн.

0,85

0,86

101,2

1,07

125,9

Фондовооруженность

грн.

41796,03

48374,33

115,7

48374,33

115,7



Для расчетабыла использована формула:
, (2.1)
где,– стоимость основных фондов на начало и на конец года соответственно.
Индекс изменения цен в 2000 году по сравнению с 1999 годом составил по предприятию 1,235.
Данные об эффективности использования основных фондов рассчитаны по следующим формулам:
, (2.2)
, (2.3)
, (2.4)
, (2.5)
где– фондоотдача;
– фондоемкость;
– фондовооруженность;
– экономия основных производственных фондов;
– среднегодовая стоимость основных фондов в базисном (1999) и отчетном (2000) годах соответственно;
– индекс объема производства (для его расчета взяты значения валовой добычи).
Из таблицы 2.4 ясно видны негативные тенденции в эффективности использования основных фондов. Эти негативные проявления уже не могут, как в 1999 году, быть скрыты абсолютным увеличением выпуска товарной продукции. Так, как видно, фондоотдача снизилась (хотя и незначительно) на 0,9% и составила 1,16 грн. на одну гривну основных фондов; незначительно возросла (на 1,2%) фондоемкость и составила 86 копеек на одну гривну товарной продукции; фондовооруженность же возросла на 15,7% и составила 48374,33 грн. на одного работника, что в целом, должно положительно сказаться на производительности труда. Однако при расчете этих показателей (в частности фондоотдачи и фондоемкости) мы не учитывали инфляционную составляющую в составе товарной продукции, что несколько искажает реальную картину, особенно принимая снижение в 2000 году, по сравнению с 1999, товарной добычи (см. таблицу 2.2). При расчете все тех же показателей на основе скорректированного значения товарной продукции (графа 6 в таблице 2.4) мы обнаруживаем, что негативные тенденции носят более угрожающий характер. Так фондоотдача реально снизилась на 19,7% (а не на 0,5%), фондоемкость же продукции выросла на 25,9%. все это свидетельствует о резком снижении эффективности использования основных фондов (хотя и при значительно возросшей фондовооруженности). Происходит это по ряду причин. Прежде всего, сказывается опережающий темп прироста основных фондов по сравнению с темпом прироста товарной продукции (см. графы 5 и 7 таблицы 2.4), а также из-за снижения выхода продуктов обогащения. Положение осложнено также и тем, что предприятие осуществляет инвестиции в подготовку нового блока пласта, основные фонды, созданные для разработки нового пласта пока не могут быть задействованы в полной мере, что негативно сказывается на общей эффективности использования основных фондов.

Рассчитаем также экономию (перерасход) основных фондов:



Как видно, имеет место существенный перерасход основных фондов, что, конечно же, отрицательно сказалось на себестоимости продукции.
Анализ структуры фонда оплаты труда приведен в таблице 2.5. Деление фонда оплаты труда на постоянную и переменную части – условно, т.е. основано на предполагаемых постоянстве и переменности определенных видов оплаты труда (смотрите [27, с. 224-226]). Как видно из таблицы 2.5, фактический фонд оплаты труда превысил плановый на 16355,8 тыс. грн. или на 49,7%. При этом важно отметить, что доля переменных затрат в фонде оплаты труда превысила ее плановые значения на 19,03 пункта и составила 52,57% (в 1999 – 53,5%).
Таблица 2.5 – Анализ структуры фонда оплаты труда по ГХК "Краснолиманская" за 1999 год (тыс. грн.)



Показатель

План

Факт

Абсолютное значение

Отклонение в % к плану

Оплата труда рабочих:
в т.ч.
переменная часть
постоянная часть


27971,0

10126,7
17844,3

42627,8

23285,4
19342,4

+14656,8

+13158,7
+1498,1

+52,4

+129,9
+8,4

Оплата труда служащих:
в т.ч.
переменная часть
постоянная часть


4932,0

907,9
4024,1

6631,0

2608,1
4022,9

+1699

+1700,2
-1,2

+34,4

+187,3
-0,03

Всего (с учетом оплаты отпусков):
в т.ч.
переменная часть
постоянная часть


32903,0

11034,6
21868,4

49258,8

25893,5
23365,3

+16355,8

+14858,9
+1496,9

+49,7

+134,7
+6,8

Удельный вес в общем фонде заработной платы, %
переменная часть
постоянная часть




33,54
66,46


52,57
47,43


+19,03
-19,03





Довольно высокий уровень переменных затрат в фонде оплаты труда объясняется стремлением руководства перевести большую часть рабочих шахты на сдельно-премиальную систему оплаты труда, а также значительным превышением фактического уровня премий над плановым (что, в общем-то, вызывает определенные сомнения в эффективности организации премирования: так фактический уровень премирования рабочих, например, превысил плановый на 405,9 (!), в то время как план по добыче был превышен всего лишь на 62,5%). Этот факт можно считать положительным, так как увеличение доли переменных затрат положительно сказывается на формировании себестоимости продукции. Отрицательным моментом можно считать наличие оплаты за сверхурочные работы, но доля ее в фонде оплаты труда незначительна.
Однако абсолютное отклонение никак не характеризует экономию (перерасход) фонда оплаты труда, так как имеет место большое влияние объема производства. Поэтому необходимо рассчитать относительное отклонение от плана. Воспользуемся формулой:
, (2.6)
где– относительное отклонение фонда заработной платы;
– фактический фонд заработной платы;
– плановый фонд переменной и постоянной заработной платы соответственно;
– коэффициент выполнения плана по выпуску продукции (рассчитан на основе показателей валовой добычи).
Итак:



Как видно, имеет место относительный перерасход фонда заработной платы, что является отрицательным моментом. Этот перерасход может быть частично объяснен тем, что часть переменной заработной платы фактически является постоянной, так как изменяется пропорционально не производству готовой продукции, а каким-либо другим показателям, а значит часть переменных затрат нужно индексировать с помощью совершенно иного (или даже иных) коэффициента выполнения плана. С другой стороны, перерасход может быть и выше по той же причине. Определить более точно перерасход и его причины, таким образом, практически не представляется возможным в условиях существующей подачи учетной информации.
Далее приведем оценку эффективности использования средств на оплату труда. Показатели эффективности приведены в таблице 2.6. Как видно, хотя и фактические значения показателей эффективности использования фонда оплаты труда превышают свои плановые уровни, в целом наблюдается снижение эффективности использования фонда оплаты труда по сравнению с 1999 годом (на 10,8-43%).
Таблица 2.6 – Показатели эффективности использования фонда оплаты труда ГХК "Краснолиманская"



Показатели

Прошлый год (1999)

Отчетный год (2000)





план

факт

1. Фонд заработной платы, тыс. грн.
2. Товарная продукция на гривну заработной платы, грн.
3. Балансовая прибыль на гривну заработной платы, грн.
4. Чистая прибыль на гривну заработной платы, грн.


35774,0
6,68
2,12
1,51

32903,0
5,30
1,15
0,96

49258,8
5,96
1,19
1,13



В заключение скажем, что фактически численность промышленно-производственного персонала составила 5236 человек (что на 348 человек больше, чем в 1999 году). Доля рабочих в общей численности составила 90,8%.
Анализ структуры оборотных средств предприятия приведен в таблице 2.7. Как видно, общая сумма оборотных средств предприятия возросла на 38,4%. Рост произошел по всем статьям, кроме денежных средств (это может свидетельствовать о негативных тенденциях, в частности об ухудшении платежеспособности). Наблюдается также резкое увеличение дебиторской задолженности (почти вдвое). Конечно, увеличение дебиторской задолженности частично может быть объяснено увеличением объемов реализации продукции, в том числе и за счет инфляции, по сравнению с предыдущим периодом. Тем не менее, такое увеличение дебиторской задолженности отрицательно будет сказываться на эффективности функционирования оборотных средств, так как значительная их часть будет заморожена в дебиторской задолженности. Положительным моментом можно считать снижение доли запасов (с 42,43% до 33,61%) в общей сумме оборотных средств и увеличение (как абсолютное, так и относительное) доли собственных оборотных средств.
Таблица 2.7 – Анализ структуры оборотных средств по ГХК "Краснолиманская" за 2000 год



Показатели

На начало периода

На конец периода

Абсолютное отклонение, тыс. грн.

Темп прироста, %





тыс. грн.

%

тыс. грн.

%



1. Общая сумма оборотных средств
в т.ч.
1.1 материальные
1.2 дебиторская задолженность
1.3 денежные
2. Собственные оборотные средства

70267

29812
28454
5271
13977

100,0

42,43
40,49
7,50
19,89

92753

32683
54778
1767
35264

100,0

33,61
56,33
1,82
36,26

+26986

+2871
+26324
-3504
+21287

+38,40

+9,63
+92,51
-66,48
+152,30




     Страница: 4 из 9
     <-- предыдущая следующая -->

Перейти на страницу:
скачать реферат | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 

© 2007 ReferatBar.RU - Главная | Карта сайта | Справка